lady.sk
AKLINIK B 468X60
  * 2021
  * 2020
  * 2019
  * 2018
  * 2017
  * 2016
  * 2015
  * 2014
  * 2013
  * 2012
       December
       November
       Október
       September
       August
       Júl
       Jún
       Máj
       Apríl
       Marec
       Február
       Január
  * 2011
  * 2010
  * 2009
  * 2008
  * 2007
  * 2006
  * 2005
  * 2004
  * 2003
  * 2002
  * 2001
  * 2000

 
Napíšte nám svoje otázky, pripomienky, návrhy, nápady, požiadavky na redakcia(`na`)lady.sk
 
PRIHLÁSENIE


  Zapamätať heslo

Nová registrácia
Zabudnuté heslo

Registráciou získavate ochranu mena v poradni a v komentároch k článkom.
 
PORADŇA

Dnes pribudlo:
0 tém, a 15 reakcií.
Včera pribudlo:
1 tém, a 22 reakcií.

 
Z ARCHÍVU
 
Nedeľa, 28. November, , Dnes oslavuje Henrieta
  KATALÓG Informácie    Pridať firmu 
Móda, módne odevy, bielizeň Obuv, kabelky Módne doplnky, klenotníctva Kozmetika, parfuméria Skrášľovacie salóny, služby, pobyty Zdravie, výživa
Viete sa predať?

  Spracoval(a) : Zuzana
Dátum : 18.10.2012
späť
Späť

Poslať
 

Ďakujeme za záujem, ozveme sa...

 

Trh práce je plný záujemcov o zamestnanie. No zdá sa, že nie všetci zodpovedajú náročným podmienkam potenciálnych zamestnávateľov. Nájdu sa však aj takí, ktorí sú jednoducho „bez šance“. Nech sa snažia akokoľvek, z pohovoru odchádzajú s verdiktom: „Ďakujeme Vám za záujem, ozveme sa.“ No už sa nikto nikdy neozve. Majú zamestnávatelia neprimerané požiadavky alebo sú niektorí uchádzači o prácu jednoducho ťažko zamestnateľní a šance na ich úspech pri hľadaní práce sú mizivé? Poďme sa pozrieť, kto patrí do skupiny nevyužiteľných pre dnešný trh práce...

 

„V poslednom čase som sa stretla s viacerými prípadmi, kedy sa kandidáti, bez ohľadu na vek a skúsenosti, jednoducho nevedeli predať. Často majú za sebou kurzy, v rukách certifikáty, čo im môžu otvoriť dvere k dobrej práci, no oni majú pocit, že ich netreba na pohovore spomenúť, že im nebudú nič platné. Opak je však pravdou...,“ opisuje svoje skúsenosti Štefánia Pillárová zo spoločnosti Adecco

 

Absolventi stredných a vysokých škôl. Zo škôl vychádzajú študenti, ktorí sú síce plní informácií, no nedokážu ich pretaviť do praxe, pretože pochopiteľne, popri štúdiu nepracovali. No napriek tomu nemajú zábrany vypýtať si kráľovský plat. Zamestnávatelia veľakrát dávajú od nich ruky preč, pretože by do nich museli investovať ešte veľa úsilia a financií, aby dosiahli takú úroveň praxe, akú požadujú. Ostávajú teda na úradoch práce a popritom brigádujú kde sa dá.

 

Starší ľudia nad 50 rokov. Spoľahliví, zodpovední a verní zamestnanci. Na prvý pohľad ideálni pracovníci. Problém prichádza vtedy, keď nadriadený potrebuje znalosť jazykov, počítačové zručnosti či prácu pod stresom v rýchlo meniacich sa podmienkach. V neposlednom rade výhľad na prácu narúša vek. Zamestnávatelia si radšej zvážia, či zoberú ľudí iba na určitý čas, teda kým nepôjdu do dôchodku. 

 

Dlhodobo nezamestnaní. Život na úrade práce sa stáva pomaly ich životnou stratégiou. Nie, že by nechceli pracovať. Väčšina z nich má túžbu konečne si nájsť dobre platené miesto, ale chýba im dostatočná kvalifikácia, znalosti z odboru či ochota cestovať za prácou do iného mesta. Radi by vyskúšali napríklad nejaký rekvalifikačný kurz a aj sa do neho prihlásili, no nakoniec ho úrad práce nespustil, pretože je malý záujem alebo nie sú peniaze. Iní sa zase rozhodli čerpať zo sociálneho systému štátu, a tak sú napríklad na dlhodobej materskej dovolenke a prijímajú všetky dávky na deti. A prečo nie? Veď sa im to oplatí viac ako by zarobili, keby pracovali....

 

Fluktuanti. Na pohovore sú majstrami sveta. Majú za sebou toľko skúseností ako málokto. Robili v niekoľkých pracovných oblastiach, že sú v podstate odborníkmi na všetko. Ale v žiadnom zamestnaní nevydržali dlho. Raz preto, že ich to nebavilo, potom si na nich šéf zasadol, potom za ich odchod mohol neschopný kolektív, potom... Je milión možností koho obviniť zo svojej nezodpovednosti, nespoľahlivosti či zo zle vykonanej práce. Len nie priznať, že by bola chyba v samotnom fluktuantovi.

 

Verte, že to dokážete

 

Ak ste sa náhodou našli medzi vyššie spomínanými skupinami, nezúfajte. Všetko sa dá zmeniť. Je potrebné začať od seba a nenechať sa odradiť neúspechom. Ak viete, že máte v niečom nedostatky alebo nedokážete zostať na jednom pracovisku dlhšie ako pár mesiacov, začnite na sebe viac pracovať. Výsledky sa určite dostavia.

 


Diskusia k článku:

Príspevok :
Autor :
E-mail :
Prispievate ako neregistrovaný používateľ. Prihlásiť sa môžete v ľavom stĺpci.
NAJČÍTANEJŠIE
 
REKLAMA
BIOTRUE banner 109 sutaz
 
REKLAMA
 
PARTNERI
Slovensky paraolypijsky vybor
 
NAJNOVŠIE
 
HĽADAŤ

v článkoch
v poradni
v katalógu
 
 
(c)2016 Fornet. Všetky práva vyhradené. redakcia(`na`)lady.sk
Nezodpovedáme za obsah príspevkov pridaných zvonku!!!